本网讯 全市人事考试工作人员警示教育培训班25日举行，7家人事考试骨干考点学校及海安考区、如皋考区、如东县人事考试机构主要负责人，市人社系统巡考人员等参训，进一步压实考试安全责任，提高风险防范与应急处置能力。

本次培训班围绕党风廉政建设、警示案例剖析、信息技术应用、考务规范化操作等方面，邀请省、市有关专家作专题讲座，并结合人事考试考务实操误区，设置情景短剧和知识测试，带动考务人员深度剖析考试风险点、易错点，引导全体人员举一反三、以案明责。

新形势下，考试工作面临着较为复杂的风险和挑战。市人事考试中心敢闯敢试，首创一体化巡考（考务）管理系统成为全省同类别唯一入选人社部“第一批全国数字人社建设行动‘揭榜领题’场景清单”；设立“1+2”标准化考区，打造“家门口的考试”；开通“暖心助考”通道，快速受理特殊考生应考保障申请；通过社保缴费信息比对监考人员身份等，持续推动人事考试考务组织转型升级。近3年来，组织人事考试120余项，服务考生超45万人次、合计90万科次，有5000多名考生通过公开选拔进入各级党政机关事业单位，3万多名考生取得了相应的职业资格证书。

下一步，市人事考试中心将常态化开展警示教育，紧盯考务全流程关键节点，健全风险防控机制，严守工作纪律规矩，把考试安全各项要求落到实处，全力保障各项人事考试工作安全平稳有序实施。（通讯员仲雯 记者何家玉）